{"id":24683,"date":"2021-11-30T13:55:28","date_gmt":"2021-11-30T18:55:28","guid":{"rendered":"https:\/\/theredphoenixapl.org\/?p=24683"},"modified":"2021-11-30T13:55:28","modified_gmt":"2021-11-30T18:55:28","slug":"apl-labor-commission-unionization-movements-will-not-be-stopped-by-corporate-campaigns","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/2021\/11\/apl-labor-commission-unionization-movements-will-not-be-stopped-by-corporate-campaigns\/","title":{"rendered":"Comisi\u00f3n Laboral APL: Un aut\u00e9ntico movimiento obrero no puede ser destruido por las corporaciones."},"content":{"rendered":"
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De la Comisi\u00f3n Laboral de APL. Para unirse a nuestras comisiones, visite aqu\u00ed.<\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n

El 29 de noviembre, la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) orden\u00f3 una nueva votaci\u00f3n para los trabajadores de Amazon de Bessemer, Alabama, luego de descubrir que Amazon emple\u00f3 m\u00e9todos ilegales antisindicales para socavar con \u00e9xito la campa\u00f1a sindical. De 2016 a 2017, 41,5% de movimientos sindicales colapsaron<\/a> bajo medidas antisindicales ilegales de su empresa empleadora. A pesar de ser una de las empresas m\u00e1s grandes y de mayor renombre que ha sido expuesta por pr\u00e1cticas antisindicales, Amazon sigue afirmando que todos los trabajadores son libres de afiliarse a un sindicato.<\/p>\n\n\n\n

Amazon se atribuy\u00f3 una victoria decisiva en la derrota de los esfuerzos de sindicalizaci\u00f3n en abril, a pesar de que 56.210 millones de trabajadores (3264) no votaron. El 29 de abril se presentaron objeciones sobre la conducta de Amazon durante las elecciones, como indicios de vigilancia de la urna y la colocaci\u00f3n de un buz\u00f3n en el estacionamiento del centro de votaci\u00f3n mientras se emit\u00edan los votos en otro lugar. Littler Mendelson, uno de los muchos bufetes de abogados antisindicales contratados por Amazon para redactar declaraciones prefabricadas y brindar asesor\u00eda legal para disuadir a los organizadores sindicales, tambi\u00e9n trabaja para Starbucks, donde tres de sus sucursales en Buffalo, Nueva York, intentan sindicalizarse y actualmente se encuentran en proceso de votaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\u201cLos trabajadores m\u00e1s explotados de Estados Unidos deben organizarse, deben exigir la mejora de sus condiciones cada vez m\u00e1s precarias, para que, como m\u00ednimo, establezcan v\u00ednculos con otros trabajadores, desenmascaren la verdadera naturaleza de sus empleadores y tomen mayor conciencia de la lucha de clases inherente a sus vidas.\u201d<\/p><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n

Los empleados del sector minorista en Estados Unidos que no han recibido compensaci\u00f3n por riesgo, equipo de protecci\u00f3n adecuado, licencia por enfermedad remunerada ni beneficios suficientes, consideran que las pr\u00e1cticas y los salarios de empresas multimillonarias son inaceptables. Para octubre, otros cinco millones de empleados del sector servicios hab\u00edan abandonado la fuerza laboral. La realidad es que Estados Unidos est\u00e1 experimentando un boicot laboral no oficial y no organizado. La gente puede ver que los trabajadores sindicalizados tienen mayor voz colectiva en el lugar de trabajo, reciben mejores salarios, no pueden ser despedidos arbitrariamente y disfrutan de beneficios y tiempo libre de calidad. Los trabajadores defienden precisamente los intereses de su clase cuando se organizan, hacen huelga y consiguen importantes concesiones en John Deere, Nabisco y las enfermeras de Kaiser Permanente, a pesar de que un n\u00famero significativo de los involucrados no est\u00e1 dispuesto a conformarse con poco y prefiere resistir a\u00fan m\u00e1s. Incluso despu\u00e9s de que Bessemer, el sindicato de minoristas, mayoristas y grandes almacenes informara que m\u00e1s de 1000 empleados de plantas de Amazon en todo el pa\u00eds se pusieron en contacto con ellos para solicitar campa\u00f1as de sindicalizaci\u00f3n en sus instalaciones. <\/p>\n\n\n\n

El n\u00famero de trabajadores que han abandonado la fuerza laboral y de miembros del sindicato que han favorecido la continuaci\u00f3n de las huelgas para obtener mejores contratos, indican que la clase trabajadora comprende que las escasas concesiones a los sindicatos no son suficientes. Sin embargo, los trabajadores m\u00e1s explotados de Estados Unidos deben organizarse y exigir la mejora de sus condiciones, cada vez m\u00e1s precarias, para que, como m\u00ednimo, establezcan v\u00ednculos con otros trabajadores, desenmascaren la verdadera naturaleza de sus empleadores y tomen mayor conciencia de la lucha de clases inherente a sus vidas. La Comisi\u00f3n Laboral del Partido Estadounidense del Trabajo apoya las campa\u00f1as de sindicalizaci\u00f3n en Bessemer y Buffalo, insta a los trabajadores de Amazon y Starbucks a estar alerta ante cualquier intento de sabotaje corporativo y defiende el derecho de todos los trabajadores a la libre asociaci\u00f3n.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

From the APL Labor Commission. To join our commissions, visit here. On November 29th, the National Labor Relations Board (NLRB) ordered a new vote for..<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":24380,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"nf_dc_page":"","_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[181,97],"tags":[],"class_list":["post-24683","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-labor","category-us-news"],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24683","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24683"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24683\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24683"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24683"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redphoenix.news\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24683"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}